Doel
Na deze training bent u in staat de effectiviteit van het team als geheel te verbeteren en kent u de individuele rollen van de teamleden daarin. De nadruk ligt in de training op het mogelijk maken van onderlinge samenwerking en interacties. U weet problemen die in eerste instantie niet altijd zichtbaar zijn in het team, zodanig aan te pakken dat ze niet meer van invloed zijn op het groepsresultaat.

Onderwerpen

• Individuele talenten in relatie tot het team
• Besluitvormingsprocessen in teams
• Terugwinnen van teamvertrouwen, daadkracht en enthousiasme
• Bevordering van onderlinge samenwerking